人材育成支援

みんながイキイキ笑顔で働くお手伝いを致します!

「モチベーションが続かない...」「チームの雰囲気がちょっと...」「部下を怒ってしまうんだけど...」

などなど、組織・チームでの問題を抱える方は多いのではないでしょうか。
これらのことを解決できると、効率化アップやモチベーションアップにも繋がり、ひいては売上アップにも繋がります。

相続の相談件数年間100件以上という異色の経歴を持つ弊社社員が、相続でのコンサルティング経験をベースに、みんなが笑顔でイキイキと働くことができる組織づくりをサポート致します。

また、個人のコーチングや、相続・事業承継等当社の他業務と組み合わせての研修も承ります。

内容・日程・料金等、ご要望に応じてカスタマイズ可能です。
組織を良くしたいとお考えの方は、ぜひ一度お問い合わせ下さい。

主なサービス

多数の研修プログラムを用意しております。研修は、原則、訪問型となります。当社セミナールームをお使いいただくことも可能です。

また、プログラムによっては、オンラインでの研修も可能です。

ご参考まで教育体系図を掲載致します。

新入社員研修

イワサキ経営では、社会人として必要な基礎能力が身につく出張型の研修を承っております。マナー研修、新入社員としてのコミュニケーション研修のほか、経営・マーケティング・資産運用等、御社のニーズに応じた研修が可能です。

>>詳しくはこちらから

管理職・リーダー向け EQ研修

心の知能指数と言われる「EQ」が、最近注目されています。
部下を指導する立場の方がEQを学ぶことで、接し方が変わり、組織の雰囲気が良くなる効果があります。
EQが体験できる導入研修も毎月開催しています。経営者の方、人事ご担当者の方は無料で受検いただけますので、一度ご体験下さい。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:全員

コミュニケーション研修

良いチームを作るためには、リーダーはメンバーそれぞれの個性を知った上で、その人に合った指示をしていくことが必要です。まずは、「一人ひとり、みんな違う」ことを、いくつかのワークをしながらお伝えします。

その次の段階として、個人診断により、自分や同僚の特徴やクセを理解することで、より円滑なコミュニケーションを実践できるサービスも用意しております。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:新入社員〜部課長級

モチベーションマネジメント研修

意欲を持ち、行動を続けていくための仕組みが、モチベーションマネジメントです。

リーダーがモチベーションマネジメントを学ぶことにより、自らや部下のモチベーションを上げることができるとともに、チームのコミュニケーションも活性化し、生産性・成果をさらに高めることができます。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:新入社員〜部課長級

アンコンシャス・バイアス研修

無意識の思い込みを意識し、多様性を受容するための研修です。
特に、SDGsやダイバーシティの考え方を大切にする企業には、欠かせない考え方になります。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:主に管理職

営業力研修

営業のノウハウ的なものをお伝えする「営業力研修」と、マインドをお伝えする「giveを営業に活かす」研修を用意しております。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:新入社員〜主任級

交渉力研修

交渉のスキルだけでなく、考え方も併せてお伝えします。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:新入社員〜主任級

タイムマネジメント研修

常に目の前の仕事に追われている方には、タイムマネジメントが救世主となるかもしれません。タイムマネジメントを学ぶことで、効率良く仕事ができるようになるばかりでなく、やりたいのになかなか手をつけられなかった仕事もできるようになります。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:2年目社員〜課長級

目標達成

なにを、いつまでに、どのように行うか?

仕事における目標設定の方法を学びます

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:2年目社員〜課長級

ロジカルシンキング研修

    多くの情報に囲まれている現在、問題や課題も多様化し、複雑になっています。論理的に考える手法であるロジカルシンキングを学ぶことは、全てのビジネスマンの必須スキルであり、これを学ぶことで仕事の成果も良くなっていきます。

    ロジカルシンキングを学んで、頭の中をスッキリしましょう!

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:2年目社員〜

ファシリテーション研修

    会議は、参加者の貴重な勤務時間の中から時間をいただいて行っています。
    アウトプットを決めず、毎週会議の時間だからとなんとなく行うのは、もったいないと思いませんか?

    働き方改革が進み残業時間も減っていく中、効果的な会議の進め方であるファシリテーションを学ぶことは、全てのビジネスマンの必須スキルであり、これを学ぶことで仕事の成果も良くなっていきます。

    ぜひファシリテーションを学んで、良い会議を作っていきませんか?

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:主任級〜

傾聴・コーチング研修

    傾聴することは、部下を持つ社員の必須スキルです。
    お客様に対しても傾聴を意識することで、営業成績が上がったり、手戻りが少なくなったりという効果が得られます。

    ワークを多用しながら、傾聴スキルを身に着けていきます。

  • 期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)
  • 対象:主任級〜

幹部・管理職研修

組織内でのコミュニケーション強化、離職率低下、管理職の人間力の向上等、御社の目的に応じた研修を実施致します。

人数や日数等、ご相談に応じてカスタマイズ致します。

経営戦略・マーケティング研修

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経営をする上で、戦略を作ることは必須です。

経営戦略の作り方やマーケティング手法について、お伝えします。

組織力アップ! チームビルディング

組織やチームが思い通りのパフォーマンスをあげていないことにお悩みの経営者・チームリーダーに向けた研修です。
EQ診断のチーム版である「TVS」を用いて組織診断を行い、良いチームの作り方、部下との接し方、部下のモチベーションをどのようにマネジメントするかを、ケーススタディを交えてお伝えいたします。

期間:1日〜

接遇研修

新入社員、幹部、全社員等のニーズに合わせたビジネスマナー研修を行います。
正しい敬語の使い方、名刺交換の方法、挨拶の仕方を含めた立ち居振る舞い方などをお伝えします。
また、話し方に関する研修も行います。

期間:半日〜(会社ごとのご要望に応じます)

「2030SDGs」カードゲームワークショップ

カードゲーム「2030SDGs」を用いた研修を行います。
SDGsの考え方を学べるだけでなく、チームビルディング・コミュニケーション能力の向上にも繋がります。
ニーズに合わせた進め方が可能です。

期間:3時間程度〜

PC研修

会社で守るべきセキュリティ全般から、Word・Excel・PowerPointの使い方をお伝えします。
その他、zoom・Teams等のオンライン会議ツールや、各種クラウドストレージサービス、Google Workspace等、お客様のニーズに合わせたツールの使い方をお伝えすることも可能です。

内容を伺った上で、お客様のご要望に合わせた期間で実施します。
(ご参考まで、セキュリティで半日、Word・Excel・PowerPointの概要で半日程度です)

毎月セミナーを開催しています

毎月セミナーを開催しています。
まずはこちらにご参加いただき、集合研修の参考にしてみませんか。
どなたでもご参加いただけます!

受講者の声

  • 全てが気づきでした。 うちの部署全体でテストをしたところ、タイプがバランスよくばらけていて、良かったと思います。
  • 和気あいあいとして楽しい研修でした。
  • 人によって解釈の仕方が違うということを、改めて知りました。
  • 今回の研修で、改めてコミュニケーションの仕方が分かりました。お客様を相手にする仕事なので、今後の仕事に繋げたいと思います。
  • いろいろな人がいることを、つい日常の中で忘れてしまいがちで、自分の考えを押し付けてしまいそうになる中で、他者との関わりを見直す良い機会になったと思います。
  • 今回の研修を受けて、自己の分析をもっとして、自分がどういう人間なのかということを深く知りたいと思いました。
  • 盛り沢山でした。うちの会社はBタイプが一人もいないのではないか…と思いました。
  • 従業員のタイプを知りたくなりました。
  • 社員への対応を考える良い機会になりました。
  • 社内で行っている研修とは別の視点で色々考えることができた
  • ワークが多くて楽しい時間が持てました。
  • 聞くだけのセミナーだと眠くなってしまうので良かったです。
  • 料金を考えるととても面白くて価値のあるセミナーだったと思います。
  • わが社の中でもセミナーしていただけるといいなと思いました。

集合研修実績

  • 司法書士事務所様 社員研修
  • 小売店・サービス業向け 社員研修
  • 工業団地様 コミュニケーション研修
  • クリニック様 接遇研修
  • 小学生向け マナー教室 等

講師プロフィール

小林 直己 (こばやし なおき 株式会社イワサキ経営 営業企画室)

1967年生まれ 静岡県静岡市出身
大学卒業後、広告代理店、財産コンサルティング会社等で、個人、法人を問わず多種多様なセールスマーケティングに携わる。相続を始め、様々なコンサルティング経験を基に人材育成スキルを学び、参加者主体の研修を実施する。

【所有資格】

  • The Bob Pike Group プロフェッショナルトレーナー認定:トレーニングデリバリー
  • シックスセカンズ認定EQアセッサー / VSコンサルタント
  • ハーマンモデル認定ファシリテーター
  • 一般社団法人モチベーション・マネジメント協会認定 公認モチベーションマネジャーBasic,Advanced資格 

竹内 奈津美 (たけうち なつみ 株式会社イワサキ経営 営業企画室)

静岡県沼津市出身
大学卒業後、ANA(全日本空輸株式会社)客室乗務職を経て、当社に入社

前職では限られた人・モノ・時間・空間の中で、高品質のサービス・チーム力を提供する最前線で勤務。

1日1,500人以上のお客様とお会いする中で得た経験を基に「印象力」「対話力」をベースとしたマナー研修を主に担当する。
また医療・介護現場で求められる接遇や、こども向けマナー教室など幅広い分野にマナーを中心とした研修を行う。

福原 美奈 (ふくはら みな 株式会社イワサキ経営 営業企画室)

「2030SDGs」ワークショップ、PC研修担当
CSRに関心を持ち続け20年以上、CSR業務や製造業の環境関連部署所属経験有。2021年に「2030SDGs」ファシリテーター資格を取得、SDGsとDXを広めることにワクワクが止まりません!

マイクロオフィススペシャリスト(MOS)、基本情報処理技術者、国家資格キャリアコンサルタント所有